ÖzbekçaРусскийEnglish中文

Kadrlar hisobi

Mehnat şartnomalari, buyruqlar, taʼtil, ştat hujjatlari va xodimlar böyiça hisobni mehnat qonunçiligiga mos yuritiş.

Xizmat tavsifi

Batafsil, tuşunarli va hujjatli yondaşuv

Kadrlar hujjatlaridagi kamçiliklar mehnat nizolari, jarimalar va iş haqi hisobida xatolarga sabab bölişi mumkin. Biz xodimni işga qabul qilişdan boşlab, taʼtil, ötkaziş, rağbatlantiriş va böşatişgaça bölgan barça hujjatlarni yagona tartibga solamiz.

Xizmat doirasida bajariladigan asosiy işlar

  • Mehnat şartnomalari va işga qabul qiliş buyruqlarini rasmiylaştiriş
  • Ştat jadvali, lavozim yöriqnomalari va içki hujjatlarni tayyorlaş
  • Taʼtil, xizmat safari, iş vaqti va boşqa kadrlar jarayonlarini yuritiş
  • Xodimlarning şaxsiy papkalari va mehnatga oid hujjatlar arxivini tartibga soliş
  • Iş haqi hisobiga taʼsir qiluvçi kadrlar maʼlumotlarini buxgalteriya bilan muvofiqlaştiriş
Iş tartibi

4 bosqiçda bajariladi

01

Diagnostika

Hujjatlar, hisob holati va ehtimoliy xavflar örganiladi.

02

Iş rejasi

Vazifalar, muddatlar, masʼullar va natija şakli kelişib olinadi.

03

Amalga oşiriş

Hisob-kitoblar, hujjatlar va registrlar bosqiçma-bosqiç tayyorlanadi.

04

Natija va nazorat

Yakuniy hujjatlar, tavsiyalar va keyingi nazorat nuqtalari topşiriladi.

Natija

Mijoz nimaga ega böladi?

Töliq kadrlar hujjatlari
Tartibga keltirilgan şaxsiy papkalar
Mehnat jarayonlari reyestri
Tekşiruvga tayyor hujjatlar töplami
Konsultatsiya

Kadrlar hisobi böyiça vazifangizni muhokama qilamiz

Korxona holatini qisqaça örganib, xizmat doirasi, muddat va kutilayotgan natijani tuşuntirib beramiz.

Bepul konsultatsiya